Zmieniły się zasady odnośnie świadczenia usług, w przypadku których znajdują zastosowanie przepisy o zleceniu.

Zmiany odnoszą się również do osób samozatrudnionych. Nowe regulacje obowiązują w przypadku umów zlecenia regulowanych przez Kodeks cywilny w art. 734 oraz umów o świadczenie usług, do jakich zastosowanie mają przepisy o zleceniu w art. 750 Kodeksu cywilnego.

Dotyczy to umów, które są wykonywane przez osobę przyjmującą zlecenie, bądź świadczącą usługi na rzecz firmy, lub innej jednostki organizacyjnej w ramach działalności, jaką te podmioty prowadzą. Przy czym za zleceniobiorcę, lub świadczeniobiorcę uważa się osobę fizyczną, która nie prowadzi własnej działalności gospodarczej, jak również osobę samozatrudnioną, czyli osobę fizyczną wykonującą działalność gospodarczą, a niezatrudniającą pracowników, albo taką, która nie zawiera umów ze zleceniobiorcą. W odniesieniu do osób samozatrudnionych będzie miała zastosowanie minimalna stawka godzinowa, jeżeli działalność swoją zarejestrowały w Polsce, w państwie, które nie należy do Unii Europejskiej, albo do Europejskiego Obszaru Gospodarczego.

Przepisy dotyczące minimalnej stawki za godzinę pracy stosuje się także wobec osób samozatrudnionych, ponieważ dąży się do ograniczenia sytuacji, kiedy przedsiębiorca wymusza na pracowniku założenie własnej działalności tylko po to, aby obniżyć własne koszty, a potem ta osoba wykonuje nadal te same czynności, co w momencie, gdy była jeszcze zatrudniona w oparciu o umowę o pracę.

Kiedy przepisy odnośnie minimalnej stawki godzinowej nie będą jednak miały zastosowania wobec samozatrudnionych? Jeśli osoby te nie będą samodzielnie wykonywać wszystkich zadań wynikających z kontraktu. A także w przypadku przedsiębiorców, którzy zarejestrowali swe firmy w innym niż Polska kraju UE, albo kraju Europejskiego Obszaru Gospodarczego.

Minimalna stawka godzinowa nie będzie musiała być stosowana także w przypadku umów między osobami fizycznymi, nieprowadzącymi działalności gospodarczej.

Kto natomiast zobligowany jest do płacenia minimalnej stawki godzinowej? Między innymi instytucje, które nie prowadzą działalności gospodarczej (np. urzędy administracji samorządowej, czy rządowej).

Podstawa prawna: Kodeks cywilny [Dz. U. 1964 Nr 16 poz. 93 ze zmianami]

Źródło: serwisy.gazeta.prawna.pl